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只是，在心里却佩服着方爵的圆滑与立场——他在表面上，对两个人可谓不偏不倚，而实际上，却仍是偏袒着自己。
意思是提醒李总监，你的年纪和资历，都比人家要老，想要别人尊重你，就要拿出点儿前辈的风度来！
就算人家小姑娘有什么不礼貌的地方，那也只是女孩子的撒娇，你是不应该放在心上的。
连洛雨熙都听得出方爵话里的意思，聪明如李总监，自然更是明白了，表面上，更是不好意思当着方爵的面，对洛雨熙再有什么指责或不满了——否则，就真是老有不修了！最后，连方爵对他的支持，也会一点一点的丧失掉！
这种赔了夫人又折兵的事情，他自然是不会做的！
两人尴尬的看着对方笑了笑，但谁也继续表态让出接下来的时间，这倒让方爵有些为难了——是和李总监谈呢？还是和洛雨熙继续呢？
“我正好有些事情要处理，方总，组织结构的话题，我们再约时间吧！”最后，还是洛雨熙让了步——毕竟她是新来的，毕竟方爵的心里对财务是非常重视的，毕竟她的最终目的不是和财务对着干，而是希望曲线和解！
所以，无论从身份资历、还是从结果导向，又或是从面子角度上来说，这个步，也都归她让！
方爵看着她淡淡的笑了，眸子里有一丝隐约赞许的神色，但并不明显：“好，午饭的时候，我让小许订两份盒饭过来，我们还是在这里，早点儿定了你也好开展工作。”
“好的，方总、李总先忙！”洛雨熙收起会议桌上的资料和电脑，朝着方爵和李总点了点头后，丛容且优雅的转身离开。
“洛经理，刚才李总监在您办公室坐了好一会儿才走。”喻欣儿见洛雨熙过来，忙站起来帮她接过手上的电脑后，又帮她推开办公室门，边轻声的说道。
“我知道了，今天做得非常棒！有奖励，下午茶想吃什么，你们自己去买，找我报销！记得给安娜和小许也买一份儿。”洛雨熙看着她，做了个ok的手势，轻挑起眉梢的模样，俏皮又帅气。
“ye！我这就去和大家说。洛经理，你也会吵架呀？”喻欣儿帮她将电脑放在桌上，笑着问道。
“大声不一定是吵架，有时候表达观点的时候，需要加上一些情绪的佐料，才会更有说服力！”
“而人的自然反应，就是最好的情绪佐料，在对的时候、对的场合，无需刻意去忍着、憋着——真实的表达，会让大家更容易接受你！不管是温婉的、还是暴躁的！”洛雨熙看着她微笑着说道。
“哦，您说得太深奥了，似乎需要刻意调动情绪去配合观点，又似要自然真实的表达，这不是很矛盾吗？”喻欣儿挠了挠头，不解的说道。
“首先你是真实的，其次，你知道你的情绪对你有帮助，就可以做到了！慢慢去悟吧，有一天你会明白的。”洛雨熙笑着拍了拍她肩，示意她现在可以出去工作了！
关于情绪的话题，作为心理学学生，她在课堂里学了那么久，她自己到现在的运用，也并不熟练——可见，很多东西知道并没有用，你不经历一些挫折和打击，你永远学不会！在正确的时候，如何正确的表达你的情绪，并让你的情绪，为你加分！不是件容易的事！
喻欣儿出去后，洛雨熙想了想早上讨论的情况，又给裴云凡打了电话过去。
“裴云凡，有件事情想问你一下，现在方便讲电话吗。”洛雨熙听见电话里，裴云凡似乎也在和同事交流着什么，所以声音特意放得很小。
“方便，你说。”裴云凡的声音温润的传来，似乎又掩着话筒对那边的人交待了两句什么，这才与她专心的讲话。
“就是财务预算的事情，今天早上和那老家伙差点儿吵起来呢！不过，听方总的意思，是希望我能帮他解决的。你说，我到底要不要现在拿方案出来呢？”虽说她明白吊着卖这个道理，可在老板一心想要解决的情况下，到底什么时机拿出方案来，以什么形式拿出方案来，她仍然有些犹豫。
拖太久，老板心里会有想法；现在拿出来，有点讨好卖乖的感觉；所以她想问一下，裴云凡作为老板，他会怎么样！
“那个财务的老家伙又为难你了？”电话那边，裴云凡的语气有些不好起来。
“恩，是个很固执的老头儿，对流程管理不太懂，但也是真心想解决问题的。我麻，毕竟年轻喽，在人家眼里没份量麻！”洛雨熙很有自知之明的说道。
“这人看来没水准，你和他打交道要注意，拿出来的东西能用就成，别太专业了！否则他会说你故意显摆来着。”裴云凡在电话那边摇了摇头，细心的叮嘱着她。
“恩，其实我现在真不想理他，我自己好多事情都没弄完呢。”洛雨熙有些郁闷的说道——每天上班，就像上了发条一样，紧张而又忙碌，也只有和他说说话的时候，才可以完全不用动脑子，可以随意的说、也可以什么都不说：是一种很舒服的状态。
“既然老板提到这事，你利用业余的时间给老板发份简单的e—mail，罗列几条你认为可行的方法，记住内容要认真、但行文不必太认真；方法要可行，但行文起来要显得外行；e—mail的时间，我看晚上12点差不多。”裴云凡在电话那边认真的教着她。
“哈，裴云凡，你可真够狡猾的！”已有职场经验的洛雨熙自然明白裴云凡的意思，当下就笑了起来：“裴云凡，你说什么时候我才能做到你这个样子啊？”