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汇报这个词汇的出现总觉得有些微妙，她一般用于下属向上司的汇报工作。而对下属来说，长官反问的用词相对不固定，有很多情况需要考虑。相对来说，月华蕾对冰涧难的告知就不能单纯的上下级考虑，她们可是朋友，相比于上下级，朋友关系的比重更多一些吧。
“嗯……我懂了我懂了，月姐你是在想整理语言的事吧。细节内容上我是完全可以帮忙的，交给我就好了。不过总结等我话我总归还是外行啊，恐怕要月姐你自己考虑才行了。”话痨话痨，说话不总结是常犯的毛病。更何况是冰涧难这种“话痨之王”了。延伸和收缩有别，擅长其一不代表能够反其道而行之，冰涧难就擅长延伸。“哦哦哦哦哦，难怪小愁没有和我一起回来了，我一个人解决不了问题啊。呼呼，那我就先帮月姐解决我擅长的部分吧。”
人贵在有自知之明，冰涧难在这方面的能力可是不敢恭维啊。这也是月华蕾有些抗拒让她帮忙的原因之一。而情况有变，有人帮忙终究是好事。“可以，和我回去。不知道飞絮回来没有，有那家伙我也不会这么麻烦了。如果你月姐回来，也不要和她过多的闲聊，先和我解决问题再说。”帮忙的人是冰涧难终究是新鲜体验，月华蕾自觉像是破罐子破摔了。
撑着岸边的地面起身，大致再整理整理衣服，月华蕾领着冰涧难回去办公。散心也不能没有时间限制，她终归要回到正业上的。走在大雾中，心情难免又是有些许压抑，有人作陪，稍有缓和。三步并作两步回到居所，开门之时，却听到飞絮轻的声音。“月姐？你之前怎么出去了？我还想着给你一个惊喜的，不曾想你不在。现在的话，东西还在，就是惊喜没有了。”飞絮轻有些无奈的声音从房间内响起，没能想到月华蕾会外出是她此次最大的失误。所幸，影响不大，只是没了惊喜的机会罢了。
走出来却见冰涧难也跟着，看看月华蕾的表情有些好奇。“小冰也跟着的吗？是不是有什么事啊？那东西倒是不急，反正跑不了，有事的话，还是正事要紧。”本身来说飞絮轻的东西没有时效性，可以等月华蕾解决手头的事再说。况且，她也好奇于冰涧难会如何帮忙。要知道，冰涧难可是话痨，有些不靠谱，能够要她帮忙，真不知道会是什么情况了。
“絮姐好啊，没错，月姐有些事需要我帮忙的。现在我也能在战斗之外的方向上帮到月姐了，想想看还是很开心。嘻嘻，絮姐，你也一起来吧，说不定你会比我更清楚如何帮月姐的。”嬉皮笑脸对着飞絮轻打招呼，冰涧难以旧还是冰涧难。对于飞絮轻或许比对月华蕾还要亲切，冰涧难邀请飞絮轻帮忙。这是不无道理的，飞絮轻有跟着月华蕾一起去，知道的事情定然比她多。
没想到还是总结汇报的问题，飞絮轻之前离开就有不想参与的意思。太麻烦了啊，汇报工作的事项不算太多，确实有难度的。如果双方不能很好的交流的话，如果抽查会是难以应对的情况，这也就限定了要尽可能的由一个人来解决这些繁琐的事。“嗯……那我不提意见，就在旁边看看吧。小冰，月姐的事就要由你出力帮忙了。”不参与不代表不能同时看看，既然冰涧难都有叫她去看了，那她还是去看看好了。
“嗯，有什么看不了的直说便是，之前的稿件我自己都有些不满，交上去在理论上不会合格。”月华蕾之前的稿件就不甚满意，算是没有办法吧。作为底稿，提供参考还算可以，直接上交就显得远远不够看了。为此，月华蕾要重新写一次，审稿的第一道流程，她自己就驳回了。
靠近桌边商议内容，没有发现远处还有人看着她们。帘钩量这时候回到了队长身边，与队长一起将实现定在月华蕾的住所内。看月华蕾重新动手，算是松了一口气。“看来问题缓解了，之后我把模板资料给她就可以。队长，有件事我还想问一下的。现在先让小冰帮忙解决详情的问题，开头的总领和最后的总结由谁来帮她？文笔上，可不能说小月有多擅长了。”人所擅长的领域终究有所区别，某种意义上讲没有人能在任何方向都平等的有天赋，文字方面月华蕾的水平就较为一般，算是中等水平。放在别的预备队写个汇报也够用了，可这里是穆壳，相比之下就显得有些不足。
一幅睡莲看着安详，队长的头脑仍旧在极速运转。意识清楚，帘钩量的问题也早已答案想好：“这就要看小愁的本事了啊。你也见了，她没有回来，就是去找那几个人了吧。要知道，小月身边这些人，就算是在没有常人的穆壳都是极其特殊的存在，说不定，还真的能帮小月解决问题的咯。”不算是盲目乐观，队长有着充足的理由。看看月华蕾身边的人，芙蓉醉，冰涧难，虹霓展，凝眉愁，笺影深，飞絮轻和遗响久，那一个不是天赋卓绝，性格古怪的人？就是这样的一群人，有什么理由做不到简单的整理汇报？只要她们想，或许就没有做不出的事吧。
而队长像是忽然想起什么事办，传音问话帘钩量道：“小帘，都到了是吗？还是说只有其中的部分来了？我们也要规划一下接下来要给谁才行啦。一年之内，就要完成对她们几人的配装，实现最大效力的收益。她们等不起，我们同样也会急的，小帘，要时刻将主动权握在自己手里，被动的接受，可是让我们吃过大亏的。”难得的，队长的语气变得严肃，甚至于有些阴沉。没有主动权有很多事是做不了的。如果早先时候她能知道事情的真相，也就不至于一点准备都没有，无奈的袖手旁观了。睡觉是好事，对她来说是益事，可在一些特定的情况下就是无奈的苦涩之事了。
队长的重视也会辐射到帘钩量身上，这算是某种程度上的不可抗力，也是对于内心最真实的体现。“还没有，现在到了的应该就是小冰的了，她的能力相对来说比较广泛，找的时候也简单一些。队长，要在今天给她吗？我认为第三个选她也是合适的。她帮了小月有功，并且，这一次任务要说比较悬的点就是缺少一个擅长防守控制的人了，小冰正巧擅长这个，交给她应该可以放心吧。”想想看的话，月华蕾交手时很难兼顾指挥，飞絮轻擅长侦查斥候，芙蓉醉擅长攻坚克难，缺少的就是防御上的要素了。要知道她们在风浦城交手的时候，阳春召她们是有着人数和质量相对劣势才没有真的起到阻碍效果的。不论是当时的人再多一些，还是实力更强一些，她们想拦人几乎是不可能的。为此，优先选择冰涧难就有必要了，以冰涧难的长处，一个人就能够缓解这方面的欠缺状态，帮助队伍更多的建立优势。
“可以，我同意了。小帘，你找个机会给她吧。现在太平无事，想要她们磨合只能去星河，说不定之后还会有什么意想不到的机会也说不定。哦，对了，小帘你也要时刻做接待准备啊，虽然短期内小红她们应该不会来，可也说不定情况生变，计划提前的。我们好不容易做一次东道主，不能亏待了人家啊。”没有犹豫不必过多思考，队长即刻同意帘钩量的意见。遇到困难找到解决方法那还有什么好犹豫的？只要具备其合理性，她没有拒绝的理由。“我也想看看小话痨真的上了主战场能有什么风采啊，之前只让她们作为辅助的角色干扰，和对方的实习成员交手，现在可就不一样了啊。”对位能力也是主要考察的其中一环，先前只能以对方的实习生作为对手，且不说能力体现，真正的战场她们也没有经历过。而现在，她们有这个机会在不与恒空敌对的情况下感受，何乐而不为呢？她们和恒空交手上千年，一直没能拿下，一方面算是给那位面子，另一方面也是想和平一些，单着不代表她们会舍弃她们原本应该拥有的东西。
人一直都会下意识的认为取舍只能选其一，却很难明白换个角度进行思考的话未必会是如此情况。二者看似相反实际上并不矛盾，某些情况下确实可以完成彼此间的相互转化。红绡数她们的思考就到了选择阶段，事关星繁蕊，红绡数还是选择了尽最大可能维持星繁蕊的正常进步。“……可以试试。小星这边就按照荷前辈说的做吧，队长那边我来想办法。……这样吧，小泉你找个好工匠，按照原本的测试用机造出来模型机，在内部装上由我们控制的显示屏就好。至于真正的测试用机，我们找一个和小星现在实力相当的人来使用。过一段时间这测试用机就要换代了，想必队长也不会回收，我们直接把双方的同时拆除就是了。”
既能不耽误星繁蕊的进步，也不需要担心紫燕新的阻挠，目前看来这已经是最好的方法了。泉芳涌没有过多的意见，只是诗情暖提到了一件她们不得不在意的事：“确实是个好方法，可我们到哪里去找和小星情况相同，并且队长不会见到的人？恒空不行，从外界选的话，要去哪里找。真正想要实行，这些情况都必须去考虑。”星河内部的所有人都有可能被紫燕新见到不能选择，外界选择，要从哪里选，选谁，这些都是要考虑清楚的事了。为此，诗情暖担心不无道理，她担心找不到合适的人手啊。