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有这些有经验的人掌管厂矿,就是这么放心,这些事情大家都提前预计安排好。
徐二龙感觉,当初三倍高价钱把金秀也给请过来还是很正确的。
至少人家的能力已经得到充分展示,这还真是有一个当领导的潜质。
以至于徐二龙现在搞不清楚这金秀还能不能当师傅。
或者有机会等年后,试试看金秀还有什么技能当师傅。
“金秀姐,你今年打算回家吗?”徐二龙问她。
“我没这个打算。倒是陶师傅,他可以直接走。”金秀说。
“行,那你们安排安排,看看怎么放假合适。既能让想回家的人,能回家过个好年,也不影响耽误工厂的生产。”徐二龙说。
然后徐二龙又想起了另外一件事。
这年底了。要不要请员工们会会餐?
以前他的事业才起步,而且跟着一起干事业的都是自己的兄弟伙,平日里也经常在一起吃吃喝喝,徐二龙也没有特别强调重视什么年底会餐。
可现在,事业已经扩展这么大了,抛开在外面跑长途的车队,光本县城里,就有两个百货公司,一个皮鞋厂,一个皮鞋店,员工加起来也一两百人了。
这已经算是有点小规模了。
相应的一些福利规则都应该跟上,不能再像以前那种小作坊经营模式。
“年底放假前大家还是聚个餐吧。”徐二龙说。
反正这个皮鞋厂面积很大,也有伙食团,让伙食团操办这些也很方便。
只是要所有的员工都上这儿来聚餐,桌子板凳,这个需求量是个问题。
徐二龙想再在这边建个家具分厂。
反正那种简易木板家具,技术含量也不是很高,很容易操作上手。
不过,这个打算也是年后的事了。
还是先将眼前的事情给解决吧。
给大家把福利安排好。大家才会有干劲,才会想好好表现,争取明年更好。
否则啊,大家心里始终认为这是私营企业,没有国营厂矿好。
“谢小兵。”金秀喊了一嗓子。
不一会儿,谢小兵瘸着腿就过来了。
“我打算年底大家聚餐。不光是我们皮鞋厂,还有步步高皮鞋店,以及另外两家百货公司的人员,一两百个人,让你们伙食团操办这个酒席,没问题吧?”徐二龙问他。
“没问题。”谢小兵回答。
他又不是才刚当上伙食团团长。
经过这段时间的操练,他已经能胜任这个工作,将伙食团管的好好的,让皮鞋厂的这些员工都能吃上可口的饭菜。
虽然不能保证顿顿都大鱼大肉,但一些食材他还是做的比较花心思。
比如,再普通不过的冬瓜,他都能想心思做成素烧白。
“那你跟金秀就负责准备准备,需要什么你们就负责安排,财务方面,这边先预支一部分钱给你们。”
“行。”金秀和谢小兵爽快的答应下来。
接下来的几天,徐二龙自然是忙得飞起。
他感觉他现在太缺人手了。
缺的就是管理型人才。