第91章 等风来(1/2)

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第91章 等风来

会议室内。

林易对面坐着唐宁和米扬两人,而唐宁从进来之后嘴就没闲着。

“二十个人是二十份妆发差旅费你知道吗?”

林易点点头。

“接待二十人的大活动,场地选择也不能是简单影棚你知道吗?”

林易再次点头。

“大型活动场地,机器、灯光和道具的钱都是翻倍涨你知道吗??”

这次不等林易回应,她语速更快更急地说道:

“这一个项目的预算,够公司做十几个项目了!”

米扬看了看唐宁,转头对林易皱眉说道:

“伱不是要讲吗?你倒是说话啊!”

她要急死了......

今天上午唐宁带她去见了微博的高层,聊米扬个人账号的平台扶持政策。

娱乐组的主账号属于企业账号,资源扶持等等和个人账号不一样,无法互通,他们必须重新谈判。

对方看到米扬的账号和数据后觉得潜力极大,不单当场决定每月给一定量cpm的流量支持,还许诺米扬的生日按照艺人标准执行,可以给到开屏和一些banner位。

除此之外对方还说,这一套运营资源只是打底,在未来随着米扬发展越来越好,还会增加其他资源进来。

两人离开微博后本打算就地分开,没想到就这么巧,米扬看到林易发来的策划案后一时没做好表情管理,被唐宁瞧出了端倪。

拗不过唐宁一直逼问,米扬把策划案给她看了.......暴脾气的老板看到后,立马赶来了公司。

本以为林易伶牙利齿肯定不会吃了亏,没想到今天他安静地听着唐宁的责问,全程一句话不解释。

这可真是要把米扬急死了......

林易对两位女士笑着问道:

“你们都说完了吗?如果说完那我开始了?”

他可不是平白无故在这里挨一顿骂的。

在今日之前,他没有和老板唐宁打过任何交道,一切都是从米扬和杨青那里听说。

每一个公司老板都会有自己的经营风格和做事风格,这跟她是否称职无关,跟经营中哪里最key和个人性格有关。

有的老板重视员工忠诚度,有事儿没事儿就爱给员工打鸡血,盼着每个员工拿公司当家,周围的同事都是你的家人。

有的老板重视专业度,跟员工一开口就是专业名词,行业术语,生怕你不知道她比你懂得多,比你见识高。

还有的老板是pua型,遇到问题不解决,先跟你说一通公司有多难,我有多难,你看我都这么难了,你怎么还能这样呢?你怎么这么不懂事呢?

林易的这个方案中,看完可以让人血压升高的元素有很多,比如主题、比如呈现形式等等。

但唐宁从进会议室开始,大部分话围绕的都是“钱”。

这一下子就让林易明白了,唐宁是脚踏实体型,眼里只有钱。

“文秋雨的身份太敏感,如果想要顺利做完她的项目且我们自己不粘一身屎,必须通过我们输出的内容帮她洗白,否则无论我们再精心雕琢内容,对于媒体的所得都是负向的。”

林易对工作的要求非常高。

既然接下来就要做到最好,而且不能有任何隐患存在。

哪怕这个项目对他的反噬几率只有1%甚至更低,他也一定要把这个问题解决。

所以这个项目的核心意义,必须是帮助文秋雨洗白,保护艺人安全就是保护自己安全。

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